Struktura Organizacyjna Komendy Miejskiej Policji w Słupsku - StrukturaKomenda Miejska Policji w Słupsku

Do zakresu działania WYDZIAŁU KRYMINALNEGO należy:

1. wykonywanie czynności operacyjno – rozpoznawczych i dochodzeniowo – śledczych w celu ujawniania przestępstw i sprawnego wykrywania ich sprawców, współdziałając w tym zakresie z innymi jednostkami Policji;
2. prowadzenie postępowań przygotowawczych o zbrodnie i inne najcięższe przestępstwa;
3. prowadzenie postępowań wieloczynowych i o skomplikowanym stopniu trudności, a także dotyczące przestępczości narkotykowej, przeciwko wolności seksualnej i obyczajowości;
4. prowadzenie poszukiwań operacyjnych oraz poszukiwań osób ukrywających się przed organami ścigania lub wymiaru sprawiedliwości;
5. nadzór nad realizacją czynności przez jednostki podległe Komendantowi w sprawach poszukiwania osoby zaginionej oraz wykonywanymi czynnościami w przypadku ujawnienia osoby o nieustalonej tożsamości lub znalezienia nieznanych zwłok;
6. nadzór i koordynowanie czynności w związku z poszukiwaniami opiekuńczymi oraz porwaniami rodzicielskimi;
7. uzyskiwanie przydatnych dla realizacji ustawowych zadań Policji informacji o zagadnieniach, środowiskach, zjawiskach, miejscach lub osobach mogących mieć związek z czynami zabronionymi;
8. pozyskiwanie osobowych źródeł informacji i prowadzenie efektywnej współpracy z tymi osobami;
9. koordynowanie czynności dochodzeniowo-śledczych podejmowanych przez jednostki Policji nadzorowane przez Komendanta oraz udzielanie tym jednostkom wsparcia;
10. wdrażanie w jednostkach podległych wszystkich przepisów związanych z pracą operacyjną oraz dochodzeniowo-śledczą, prowadzenie szkoleń w tym zakresie dla policjantów innych komórek organizacyjnych;
11. ocenianie funkcjonowania jednostek Policji nadzorowanych przez Komendanta;
12. współdziałanie w zakresie zapobiegania i zwalczania przestępczości z funkcjonującymi na obszarze powiatu słupskiego organami ochrony prawnej, a także współdziałanie w zakresie profilaktyki wychowawczej i edukacji z organami administracji publicznej, organizacjami społecznymi oraz mediami;
13. techniczno – kryminalistyczna obsługa miejsc zdarzeń oraz czynności procesowych poprzez:

• realizowanie zadań związanych z zabezpieczeniem śladów i dowodów przestępstwa na miejscach zdarzeń,
• sporządzanie dokumentacji technicznej z przebiegu czynności procesowych,
• daktyloskopowanie i wykonywanie zdjęć sygnalitycznych osób oraz zwłok,
• realizowanie zadań związanych z likwidacją zdarzeń drogowych oraz zabezpieczeniem procesowym śladów i dowodów;

14. merytoryczna i techniczna kontrola kart daktyloskopijnych do rejestracji w CRD;
15. współpraca z zagranicznymi formacjami policyjnymi w zakresie wymiany informacji kryminalnych za pośrednictwem Wydziału Wywiadu Kryminalnego KWP w Gdańsku;
16. prowadzenie obsługi finansowej w imieniu dysponenta II stopnia funduszu operacyjnego i racjonalne wykorzystanie dostępnych środków;
17. prowadzenie i realizowanie form pracy operacyjnej mającej na celu rozpoznanie, monitorowanie oraz zwalczanie przestępczości popełnianej przez osoby powiązane ze środowiskiem pseudokibiców, a także rozpoznawanie i analizowanie zagrożeń mogących wystąpić w trakcie trwania imprez z udziałem pseudokibiców na podległym rejonie służbowym;
18. prowadzenie i realizowanie form pracy operacyjnej mającej na celu rozpoznanie, monitorowanie oraz zwalczanie przestępczości popełnianej na tle rasistowskim, ksenofobicznym, mowy nienawiści, a także rozpoznawanie i monitorowanie środowisk ekstremistycznych;
19. prowadzenie i realizowanie form pracy operacyjnej mającej na celu rozpoznanie, monitorowanie oraz zwalczanie przestępczości popełnianej przez cudzoziemców, a także współpraca ze Strażą Graniczną w zakresie kontroli legalności pobytu na terytorium Rzeczpospolitej Polskiej oraz wdrażania procedury wydawania decyzji o zobowiązaniu cudzoziemca do powrotu lub ich zatrzymywania w sytuacjach stwarzających zagrożenie dla bezpieczeństwa i porządku publicznego;
20. prowadzenie i realizowanie form pracy operacyjnej mającej na celu rozpoznanie, monitorowanie oraz zwalczanie przestępczości popełnianej przez osoby nieletnie;
21. współpraca z innymi podmiotami w zakresie zapobiegania i zwalczania przestępczości nieletnich;
22. prowadzenie postępowań w sprawach nieletnich, dokonywanie rejestracji statystycznej i procesowej zgodnie z obowiązującymi przepisami oraz przekazywanie materiałów do sądu rodzinnego.

Do zakresu działania WYDZIAŁU DO WALKI Z PRZESTĘPCZOŚCIĄ EKONOMICZNĄ należy:

1. inicjowanie i prowadzenie pracy wykrywczej w ramach czynności operacyjno-rozpoznawczych w zakresie rozpoznania i ujawniania na terenie powiatu słupskiego przestępczości ekonomicznej;
2. ustalanie sprawców przestępstw wykorzystujących technologie i sieci teleinformatyczne w działalności przestępczej;
3. rozpoznanie, zapobieganie i zwalczanie przestępczości ekonomicznej oraz cyberprzestępczości na terenie powiatu słupskiego, a także wypracowywanie i wdrażanie skutecznych metod w prowadzonych formach pracy operacyjnej;
4. koordynowanie oraz udzielanie bezpośredniej pomocy policjantom w realizacji zadań związanych ze zwalczaniem przestępczości ekonomicznej i cyberprzestępczości; 
5. w oparciu o prowadzone analizy określenie prognoz przestępczości ekonomicznej oraz cyberprzestępczości, a także źródeł zagrożenia oraz strategicznych kierunków pracy pionu do walkiz przestępczością ekonomiczną na terenie powiatu słupskiego;
6. organizowanie i koordynowanie współpracy z organami ścigania i wymiaru sprawiedliwości, organami ochrony prawnej, organami administracji publicznej oraz organizacjami społecznymi w zakresie zapobiegania i zwalczania przestępczości ekonomicznej i cyberprzestępczości na terenie powiatu słupskiego;
7. organizowanie i prowadzenie działań kontrolno-represyjnych zleconych lub inspirowanych pod kątem zwalczania przestępczości ekonomicznej oraz cyberprzestępczości na terenie powiatu słupskiego;
8. prowadzenie postępowań przygotowawczych o przestępstwa ekonomiczne i cyberprzestępstwa oraz realizacja czynności sprawdzających;
9. wspomaganie przy wykonywaniu czynności operacyjno-rozpoznawczych i dochodzeniowo-śledczych dotyczących zwalczania przestępczości ekonomicznej i cyberprzestępczości jednostek niższego szczebla, ze względu na niedostateczne możliwości realizacyjne w działaniach prowadzących do wykrycia sprawców przestępstw:

• trudnych do ustalenia z powodu znacznego stopnia skomplikowania działań wykrywczych
• i dowodowych,
• obejmujących swym zasięgiem obszar kilku jednostek,
• wymagających stosowania obserwacji lub specjalistycznych środków technicznych, we współdziałaniu w tym zakresie z innymi jednostkami Policji,
• gdzie przedmiotem czynu zabronionego jest mienie znacznej wartości, a prowadzenie czynności jest zasadne ze względu na ważny interes postępowania;

10. współdziałanie z komórką organizacyjną Komendy Wojewódzkiej Policji, właściwą w sprawach zapobiegania i zwalczania przestępczości ekonomicznej oraz przestępczości teleinformatycznej w zakresie:

• realizacji zadań o zasięgu ogólnowojewódzkim i międzynarodowym,
• wymiany informacji o nowych metodach działalności przestępczej,
• opracowywania danych dotyczących zagrożenia przestępczością o charakterze ekonomicznym i związanym z cyberprzestępczością, celem dalszego ich wykorzystania w analizach wykonywanych na rzecz Policji;

11. współdziałanie w opracowywaniu programów doskonalenia zawodowego z zakresu problematyki zwalczania przestępczości ekonomicznej oraz przestępczości, gdzie wykorzystano technologie i sieci teleinformatyczne oraz organizowanie szkoleń dla policjantów podległych jednostek;
12. prowadzenie stałego rozpoznania zagrożeń związanych z przestępczością korupcyjną na podległym terenie oraz przesyłanie zebranych informacji do Wydziału dw. z Korupcją Komendy Wojewódzkiej Policji w Gdańsku w formie meldunków informacyjnych;
13. współpraca z osobami udzielającymi pomocy Policji.

Do zakresu działania WYDZIAŁU PREWENCJI należy:

1. ocena sposobu organizacji służby prewencyjnej, identyfikowanie problemów, wypracowanie i wdrażanie rozwiązań naprawczych, a także monitorowanie jej efektywności w jednostkach i komórkach prewencyjnych Komendy poprzez m.in.:

• opracowywanie analiz i ocen stanu bezpieczeństwa i porządku w miejscach publicznych, służących odpowiedniej dyslokacji służb patrolowych,
• gromadzenie i analizowanie informacji o bieżących zdarzeniach oraz zagrożeniach na terenie podległym Komendzie,
• podejmowanie i wdrażanie działań służących zapobieganiu i eliminowaniu poważnych zagrożeń bezpieczeństwa i porządku publicznego na terenie podległym Komendzie;

2. nadzorowanie i koordynowanie zadań prewencyjnych jednostek/komórek organizacyjnych podległych Komendzie, a także monitorowanie efektywności w zakresie:

• realizowania zadań patrolowych, patrolowo - interwencyjnych, wywiadowczych, a także wykorzystania psów służbowych przydzielonych na stan Komendy,
• realizowania zadań przez dzielnicowych,
• bezpieczeństwa w transporcie kolejowym i komunikacji publicznej,
• bezpieczeństwa na wodach i terenach przywodnych,
• realizowania zadań w zakresie przeciwdziałania demoralizacji i przestępczości nieletnich oraz działań podejmowanych na rzecz małoletnich;

3. sprawowanie nadzoru nad postępowaniami karno-administracyjnymi oraz ich realizacją w zakresie zapobiegania i zwalczania wykroczeń, kontrolowania zasadności i prawidłowości stosowania przepisów w zakresie wykroczeń;
4. prowadzenia czynności w sprawach o wykroczenia;
5. reprezentowanie Policji w charakterze oskarżyciela publicznego przed sądami powszechnymi;
6. systematyczne określanie, na podstawie analiz oraz tendencji rozwoju, zagrożeń przestępczością i wykroczeniami obszarów wymagających prowadzenia działalności profilaktycznej oraz:

• inicjowanie, wdrażanie, koordynowanie oraz sprawowanie nadzoru nad przedsięwzięciami profilaktycznymi i edukacyjnymi przeciwdziałającymi przestępczości nieletnich i patologii,
• bieżąca współpraca z podmiotami pozapolicyjnymi na rzecz przeciwdziałania demoralizacji i przestępczości nieletnich oraz zjawiskom patologii społecznych,
• realizacja przedsięwzięć prewencyjnych związanych z edukacją mieszkańców w zakresie uwarunkowań dotyczących utrzymania porządku i bezpieczeństwa publicznego oraz aktywnego udziału w przedsięwzięciach profilaktycznych podejmowanych na obszarze miasta,
• prowadzenie poszukiwań opiekuńczych (czynności poszukiwawczych) dotyczących osób małoletnich lub nieletnich, prowadzonych w związku z postanowieniem lub orzeczeniem sądu rodzinnego o umieszczeniu nieletniego w schronisku dla nieletnich, zakładzie poprawczym, okręgowym ośrodku wychowawczym, młodzieżowym ośrodku wychowawczym, rodzinie zastępczej zawodowej lub innej placówce, zawierającym zlecenie lub polecenie wydane na podstawie ustawy z dnia 9 czerwca 2022 r. o wspieraniu i resocjalizacji nieletnich;

7. bieżące analizowanie i nadzór nad pracą służby dyżurnej w celu:

• zapewnienia natychmiastowej reakcji Policji na zgłoszone zdarzenia naruszające ochronę życia i zdrowia obywateli oraz ochronę bezpieczeństwa i porządku publicznego,
• prawidłowego koordynowania przez służbę dyżurną działań policjantów po otrzymaniu zgłoszenia o zdarzeniu będącym w zainteresowaniu Policji oraz organizowania, koordynowania i wykonywania czynności interwencyjnych;

8. wykonywanie, organizowanie i koordynowanie czynności ochronnych na obszarze podległym Komendzie;
9. przygotowywanie i koordynacja czynności oraz określenie zadań do realizacji przy prowadzeniu akcji policyjnych;
10. przygotowywanie i koordynacja czynności oraz określenie zadań do realizacji podczas zabezpieczeń imprez masowych i innych imprez nie posiadających statusu imprezy masowej oraz zabezpieczenia pobytu osób podlegających ochronie;
11. przygotowanie dokumentacji planistyczno-sztabowej do realizacji zadań, dokumentowanie akcji policyjnych w PRIM; współpraca z klubami sportowymi, organizatorami imprez sportowych i przewoźnikami oraz środowiskiem kibiców piłkarskich w zakresie zorganizowanych wyjazdów kibiców;
12. nadzór na przechowywaniem broni w Komendzie oraz jednostkach podległych;
13. nadzór w zakresie wydawania, przyjmowania oraz przechowywania paralizatorów, zgrywania, kopiowania, przekazywania, usuwania zarejestrowanego materiału audio-video na stanowisku obsługi SAP oraz obsługi technicznej przedmiotów przeznaczonych do obezwładniania osób za pomocą energii elektrycznej pozostających na wyposażeniu jednostek/komórek organizacyjnych;
14. koordynowanie i bieżący nadzór na poziomie lokalnym nad aplikacjami Krajowa Mapa Zagrożeń Bezpieczeństwa (KMZB) w zakresie zagrożeń prewencyjnych, Systemem Wspomagania Dowodzenia Policji (SWD) oraz Elektronicznym Rejestrem Spraw o Wykroczenia;
15. opracowanie procedur osiągania podwyższonej i pełnej gotowości jednostki w przypadku zagrożenia bezpieczeństwa państwa i wojny;
16. opracowanie przepisów wykonawczych w sprawach przygotowań i zadań obronnych Komendy oraz współpraca z organami administracji publicznej, samorządu terytorialnego i organami MON w ramach działań obronnych i ratowniczych;
17. inicjowanie, planowanie i organizowanie przygotowań obronnych w ramach zarządzania kryzysowego oraz ich koordynacja w podległych jednostkach/komórkach organizacyjnych, w tym:

• określenie szczegółowych zadań, sposobów ich wykonania oraz sił i środków do ich realizacji,
• zorganizowanie systemu kierowania jednostką,
• sprawne osiąganie podwyższonej i pełnej gotowości obronnej,
• opracowanie i wdrożenie procedur reagowania w sytuacjach szczególnych zagrożeń,
• udział w doborze, planowaniu i organizowaniu rezerw osobowych,
• planowanie i reglamentowanie świadczeń osobowych i rzeczowych na rzecz obrony,
• określenie sił i środków do realizacji zadań w bezpośrednim współdziałaniu z jednostkami sił zbrojnych i obrony cywilnej;

18. przygotowanie struktur Komendy na czas zagrożenia bezpieczeństwa państwa i wojny;
19. udział w wykonywaniu prac kadrowo-mobilizacyjnych na rzecz Komendy;
20. bieżące analizowanie i opracowywanie ocen zagrożeń w odniesieniu do zadań Policji w warunkach katastrof naturalnych i awarii technicznych;
21. utrzymywanie bieżącej współpracy z innymi podmiotami na szczeblu miasta w zakresie wymiany informacji, uzgodnienia planów i procedur działania, realizacji przedsięwzięć w warunkach katastrof naturalnych i awarii technicznych;
22. przygotowanie procedur postępowania i nadzór nad ich wdrażaniem w warunkach zagrożenia bezpieczeństwa spowodowanego zamachami terrorystycznymi, katastrofami i awariami technicznymi.

Do zadań WYDZIAŁU RUCHU DROGOWEGO należy:

1. planowanie i nadzorowanie działań Policji w zakresie organizacji i pełnienia służby ruchu drogowego zgodnie z zarządzeniem nr 30 KGP z dnia 22 września 2017 r.;
2. współpraca z terenowymi organami administracji rządowej, samorządowej, organizacjami społecznymi i użyteczności publicznej, środkami masowego przekazu oraz innymi podmiotami w zakresie kształtowania bezpieczeństwa w ruchu drogowym;
3. monitorowanie stanu dróg i ich oznakowania oraz opiniowanie tymczasowej i docelowej organizacji ruchu na drogach miejskich i powiatowych;
4. angażowanie się w profilaktykę społeczną zapewniając aktywny udział społeczeństwa w zapewnieniu bezpieczeństwa w ruchu drogowym oraz kreowanie form współdziałania społeczeństwa z Policją w tym zakresie;
5. obsługa ewidencji kierujących pojazdami naruszających przepisy ruchu drogowego oraz obsługa Systemu Ewidencji Wypadków i Kolizji;
6. kształtowanie właściwej polityki prewencyjnej i represyjnej ukierunkowanej na zwalczanie wykroczeń i przestępstw, które są najczęstszymi przyczynami wypadków drogowych, w tym planowanie i koordynowanie działań prewencyjno-kontrolnych zmierzających do poprawy bezpieczeństwa;
7. współdziałanie z innymi pionami Policji w zakresie zwalczania przestępczości pospolitej;
8. opiniowanie przedsięwzięć związanych z wykorzystaniem dróg w sposób szczególny oraz ich zabezpieczenie;
9. wykonywanie pilotaży;
10. analizowanie stanu bezpieczeństwa i porządku ruchu drogowego oraz przyczyn i okoliczności powstawania zdarzeń drogowych na podstawie Krajowej Mapy Zagrożeń Bezpieczeństwa, dostępnych danych oraz zgłoszeń obywateli.

Do zakresu działania WYDZIAŁU WSPOMAGAJĄCEGO należy:

1. dokonywanie rozliczeń finansowych z Komendą Wojewódzką Policji w Gdańsku oraz wykonywanie zadań z zakresu obsługi finansowej jednostki;
2. zapewnienie, poprzez współpracę z poszczególnymi dysponentami wydatków Komendy Wojewódzkiej Policji w Gdańsku, niezbędnego zaopatrzenia logistycznego i technicznego na potrzeby jednostki oraz prowadzenie podręcznych magazynów w tym zakresie;
3. formalne i merytoryczne sprawdzanie dokumentów dotyczących wydatków ponoszonych na rzecz jednostki, potwierdzanie wykonania usług i dostaw, zgodnie z warunkami zawartych umów;
4. sporządzanie dokumentów stanowiących podstawę naliczania należności policjantom i pracownikom jednostki, a szczególności:

• świadczenia mieszkaniowego,
• zryczałtowanego zwrotu kosztów dojazdu do miejsca pełnienia służby,
• świadczenia pieniężnego w zamian za wyżywienie,
• ekwiwalentu pieniężnego za pranie odzieży,
• ryczałtu na pokrycie kosztów wyżywienia psów służbowych,

5. prowadzenie ilościowej ewidencji majątku rzeczowego oraz sprawowanie nadzoru nad mieniem powierzonym policjantom i pracownikom jednostki;
6. prowadzenie bieżącej eksploatacji i konserwacji powierzonego mienia z uwzględnieniem użytkowanych nieruchomości;
7. prowadzenie gospodarki mieszkaniowej, w tym przygotowywanie projektów decyzji Komendanta oraz współrealizowanie z Komendą Wojewódzką Policji w Gdańsku zadań w zakresie spraw socjalnych;
8. realizacja zadań z zakresu gospodarki transportowej;
9. prowadzenie postępowań szkodowych w zakresie określonym przez Komendanta Wojewódzkiego Policji w Gdańsku;
10. prowadzenie gospodarki mandatowej;
11. organizacyjne i techniczne utrzymanie w sprawności policyjnych systemów informatyki i łączności, zgodnie z obowiązującymi w Policji zasadami i standardami, w tym:

• sieci LAN (PSTD, PSTDN, CWI),
• systemu zasilania bezprzerwowego serwerowni i punktów dystrybucyjnych (siłownie telekomunikacyjne),
• pomieszczeń IT (serwerownie, punkty dystrybucyjne),
• systemu telefonii VoIP,
• systemu dyspozytorskiego ZSR,
• systemu i środków łączności radiowej,
• sprzętu IT (komputerów, drukarek, urządzeń wielofunkcyjnych, terminali mobilnych, kamer nasobnych itp.);

12. nadzór nad bezpieczeństwem jawnych i niejawnych systemów teleinformatycznych;
13. organizacyjne i techniczne utrzymanie w sprawności systemów dozoru obiektowego (kontroli dostępu i monitoringu obiektowego CCTV).

 Do zakresu działania WYDZIAŁU BEZPIECZEŃSTWA INFORMACJI należy:

1. zapewnienie ochrony informacji niejawnych, w tym ich ochrony fizycznej;
2. zapewnienie ochrony systemów i sieci teleinformatycznych w których są przetwarzane informacje niejawne i dane osobowe;
3. zapewnienie ochrony danych osobowych w systemach informatycznych i zbiorach manualnych, a także nadzór nad tym zagadnieniem oraz realizacja zadań Inspektora Ochrony Danych Osobowych w Komendzie;
4. opracowywanie i aktualizacja planów:

• ochrony informacji niejawnych,
• ochrony fizycznej podległych obiektów,
• postępowania z materiałami zawierającymi informacje niejawne oraz ich ewakuacji na wypadek wystąpienia sytuacji nadzwyczajnych,
• ewakuacji materiałów stanowiących zasób składnicy akt w przypadku wystąpienia sytuacji nadzwyczajnych;

5. prowadzenie postępowań sprawdzających oraz kontrolnych postępowań sprawdzających określonych w przepisach o ochronie informacji niejawnych i ich merytoryczne rozstrzyganie oraz obsługa Komendanta w zakresie wydawania upoważnień do dostępu do informacji niejawnych o klauzuli „zastrzeżone”;
6. kontrola ochrony informacji niejawnych oraz przestrzeganie przepisów o ochronie tych informacji, w szczególności okresowa kontrola ewidencji materiałów i obiegu informacji niejawnych;
7. prowadzenie Kancelarii Tajnej w Komendzie obsługującej wszystkie podległe jednostki i komórki organizacyjne Policji, w zakresie dokumentów oznaczonych klauzulą „ściśle tajnych”, „tajnych”, „poufnych” i „zastrzeżonych”;
8. prowadzenie niezbędnych czynności związanych z wyjaśnianiem incydentów/naruszeń ochrony danych osobowych zaistniałych w Komendzie oraz w podległych jednostkach organizacyjnych oraz prowadzenie w tym zakresie działań naprawczych i zapobiegających;
9. prowadzenie w imieniu Komendanta rejestru czynności przetwarzania/rejestru kategorii czynności oraz wykazu kategorii przetwarzania danych osobowych;
10. reagowanie na wszelkie naruszenia przepisów o ochronie informacji niejawnych, wyjaśnianie ich okoliczności, prowadzenie w tym zakresie działań naprawczych i zapobiegających oraz współdziałanie z komórkami organizacyjnymi Komendy przy wyjaśnianiu informacji dotyczących naruszenia przepisów z zakresu ochrony informacji niejawnych lub ochrony danych osobowych;
11. szkolenia funkcjonariuszy i pracowników Policji Komendy w zakresie ochrony informacji niejawnych, bezpieczeństwa teleinformatycznego i ochrony danych osobowych;
12. prowadzenie aktualnego wykazu osób zatrudnionych lub pełniących służbę w Komendzie albo wykonujących czynności zlecone, które posiadają uprawnienia do dostępu do informacji niejawnych oraz osób, którym odmówiono wydania poświadczenia bezpieczeństwa lub je cofnięto;
13. współpraca z Agencją Bezpieczeństwa Wewnętrznego, Służbą Kontrwywiadu Wojskowego, a także z innymi instytucjami upoważnionymi do prowadzenia postępowań sprawdzających określonych w art. 23 ustawy z dnia 5 sierpnia 2010 r. o ochronie informacji niejawnych;
14. współpraca z właściwym organem nadzorczym w zakresie realizacji zadań inspektora ochrony danych osobowych;
15. prowadzenie analiz i szacowanie ryzyka bezpieczeństwa w obszarach przetwarzania informacji niejawnych i danych osobowych;
16. realizowanie zadań w zakresie zmiany lub zniesienia klauzuli tajności z materiałów niejawnych wytworzonych w Komendzie;
17. prowadzenie Składnicy Akt Komendy, w tym gromadzenie, opracowywanie, przechowywanie, brakowanie i udostępnianie dokumentacji stanowiących zasób składnicy akt oraz realizacja skontrum;
18. prowadzenie czynności związanych z dopuszczeniem do pracy na stanowiskach albo zlecania prac związanych z dostępem do informacji niejawnych;
19. obsługa kancelaryjna Komendanta, jego zastępców i stanowisk samodzielnych;
20. prowadzenie kancelarii jawnej Komendy;
21. prowadzenie rejestrów przepisów resortowych i innych aktów prawnych, rozprowadzanie na poszczególne komórki i jednostki organizacyjne oraz przechowywanie i dokonywanie aktualizacji mocy obowiązywania tych przepisów;
22. udzielanie niezbędnej pomocy w przygotowywaniu projektów legislacyjnych;
23. organizacja odpraw służbowych i uroczystości na terenie Komendy;
24. nadzór nad prawidłowym obiegiem korespondencji jawnej w komórkach organizacyjnych Komendy oraz w jednostkach podległych;
25. zapewnienie obsługi organizacyjnej spotkań z udziałem Komendanta i jego zastępców.

Do zakresu działania ZESPOŁU KADR i SZKOLENIA należy:

1. realizowanie przedsięwzięć związanych z przyjętą przez Komendanta polityką kadrową;
2. inspirowanie i realizowanie przedsięwzięć mających na celu doskonalenie struktur organizacyjnych i funkcjonowania Komendy oraz podległych jednostek organizacyjnych Policji;
3. realizowanie przedsięwzięć związanych z przygotowaniami obronnymi Komendy w zakresie właściwości zespołu;
4. planowanie zatrudnienia i nabór pracowników do pracy w Komendzie;
5. rozpoznawanie potrzeb szkoleniowych policjantów i pracowników Komendy i podległych jednostek Policji oraz kierowanie ich na przedsięwzięcia szkoleniowe;
6. organizowanie i koordynowanie przedsięwzięć szkoleniowych realizowanych w ramach lokalnego doskonalenia zawodowego w komórkach organizacyjnych Komendy i jednostkach podległych;
7. organizowanie i realizacja zadań z zakresu wyszkolenia strzeleckiego policjantów.

Do zakresu działania ZESPOŁU DYSCYPLINARNEGO należy:

1. przyjmowanie skarg i wniosków dotyczących działalności Policji, prowadzenie czynności wyjaśniających w trybie kodeksu postępowania administracyjnego w sprawach skarg oraz nadzorowanie i kontrolowanie wykonywania zadań w tej dziedzinie przez komórki organizacyjne Komendy i podległe jej jednostki organizacyjne;
2. prowadzenie czynności wyjaśniających w trybie przepisów dyscyplinarnych ustawy o Policji oraz nadzorowanie tych czynności;
3. nadzorowanie postępowań dyscyplinarnych prowadzonych przez rzeczników dyscyplinarnych;
4. wyjaśnianie w niezbędnym zakresie sygnałów o naruszaniu prawa przez policjantów i pracowników cywilnych Komendy;
5. współdziałanie z komórkami organizacyjnymi Komendy Wojewódzkiej Policji w Gdańsku w zakresie kontroli i nadzoru;
6. prowadzenie ewidencji przewinień dyscyplinarnych;
7. sporządzania projektów orzeczeń i postanowień oraz decyzji w przedmiocie odpowiedzialności dyscyplinarnej policjantów podlegających Komendantowi.

Do zakresu działania ZESPOŁU BEZPIECZEŃSTWA I HIGIENY PRACY należy:

1. organizowanie i prowadzenie szkoleń wstępnych z zakresu bezpieczeństwa i higieny pracy dla osób podejmujących służbę/pracę w komórkach organizacyjnych Komendy;
2. prowadzenie dokumentacji związanej z bezpieczeństwem i higieną pracy;
3. podejmowanie działań w sytuacjach bezpośredniego zagrożenia życia i zdrowia;
4. przeprowadzanie kontroli warunków służby i pracy oraz przestrzegania przepisów i zasad bezpieczeństwa i higieny służby i pracy w komórkach organizacyjnych Komendy;
5. bieżące informowanie Komendanta o stwierdzonych zagrożeniach zawodowych, wraz z wnioskami zmierzającymi do przeciwdziałania i usuwania tych zagrożeń;
6. uczestniczenie w postępowaniach powypadkowych w Komendzie jako przewodniczący komisji;
7. sporządzanie i przedstawienie Komendantowi, co najmniej raz w roku, okresowej analiz stanu bezpieczeństwa i higieny służby i pracy zawierających propozycje przedsięwzięć technicznych i organizacyjnych, mających na celu zapobieganie wypadkom w służbie i pracy;
8. doradztwo w zakresie stosowania przepisów oraz zasad bezpieczeństwa i higieny służby i pracy;
9. przedstawianie Komendantowi wniosków dotyczących zachowania wymagań ergonomii na stanowiskach pracy;
10. udział w dokonywaniu oceny ryzyka zawodowego;
11. współpraca z podmiotami zewnętrznymi w sprawie bezpieczeństwa i higieny służby i pracy;
12. uczestniczenie w konsultacjach w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy, a także w pracach komisji bezpieczeństwa i higieny służby/pracy;
13. realizowanie zadań określonych w przepisach z zakresu medycyny pracy;
14. przeprowadzanie przeglądu stanu bezpieczeństwa pożarowego w szczególności odpowiedniej ilości oraz dostępności do podręcznego sprzętu gaśniczego, ujawniania nieprawidłowości techniczno-budowlanych mających wpływ na warunki ewakuacji i bezpieczeństwa pożarowego.

Do zakresu działania ZESPOŁU DO SPRAW KOMUNIKACJI SPOŁECZNEJ należy:

1. organizowanie, koordynowanie i nadzór nad realizacją zadań w obszarze kontaktów z mediami w Komendzie;
2. współpraca z komórkami organizacyjnymi Komendy oraz jednostkami Policji województwa, w celu prowadzenia spójnej polityki medialnej Policji;
3. współpraca z samorządami i organizacjami pozarządowymi w zakresie promowania bezpieczeństwa i porządku publicznego;
4. współdziałanie z organami administracji publicznej, szkołami, organizacjami społecznymi oraz mediami w zakresie edukacji, profilaktyki wychowawczej i prewencji kryminalnej;
5. współuczestniczenie w badaniach społecznych prowadzonych na potrzeby Komendy, Komendy Wojewódzkiej Policji w Gdańsku i innych jednostek organizacyjnych Policji;
6. tworzenie i uaktualnianie serwisu informacyjnego na stronie internetowej Komendy;
7. nadzorowanie i administrowanie konta społecznościowego słupskiej Policji na portalu Facebook.

Do zakresu działania JEDNOOSOBOWEGO STANOWISKA DO SPRAW PRAWNYCH należy:

1. zapewnienie pomocy prawnej dla kierownictwa Komendy, w tym sporządzanie opinii prawnych;
2. zastępstwo procesowe Komendanta przed sądami powszechnymi, wojewódzkimi sądami administracyjnymi, Naczelnym Sądem Administracyjnym i innymi organami orzekającymi w sprawach należących do właściwości komórek organizacyjnych Komendy;
3. udzielanie porad, wyjaśnień i konsultacji policjantom i pracownikom Komendy w zakresie stosowanego prawa, w związku z wykonywaniem zadań służbowych;
4. analizowanie orzecznictwa Sądu Najwyższego. Naczelnego Sądu Administracyjnego, wojewódzkich sądów administracyjnych, sądów apelacyjnych oraz Trybunału Konstytucyjnego w sprawach związanych z zadaniami wykonywanymi przez Policję;
5. analizowanie zasadności roszczeń odszkodowawczych pod względem prawnym i przedstawianie wniosków co do sposobu ich załatwienia;
6. uzgadnianie i opiniowanie pod względem prawnym projektów aktów prawnych oraz opiniowanie umów i porozumień, z którymi wiążą się zobowiązania oraz prawa majątkowe;
7. świadczenie pomocy prawnej na rzecz pokrzywdzonych Policjantów zgodnie z art. 66 b ust. 1 ustawy z dnia 6 kwietnia 1990 r. o Policji.